一、招聘要求1、25—45周歲，3年及以上深圳工作經(jīng)驗；
2、學(xué)歷：大專及以上，本科、碩士優(yōu)先；
3、具有人力資源、金融，策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有優(yōu)秀的心理素質(zhì)及優(yōu)秀的溝通能力；
5、有強烈的企圖心，無不良犯罪記錄。
?二、服務(wù)項目1、人壽保險（健康.教育基金.投資等）?/財產(chǎn)保險（車險.家庭財產(chǎn)保險.貨物運輸保險等）2、根據(jù)客戶自身的財產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個人特征建議方案，確?？蛻糌攧?wù)獨立和金融安全???三、福利待遇1、訓(xùn)練津貼 ?業(yè)務(wù)提成、達成津貼、季度獎、服務(wù)金、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增才獎金，養(yǎng)老金等多達28項（上不封頂）2、入司即享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼4、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼5、依托業(yè)內(nèi)唯一的集團金融學(xué)院（平安金融培訓(xùn)學(xué)院），享受終身免費培訓(xùn)，全心打造職業(yè)經(jīng)理人????一言以蔽之，優(yōu)才計劃相比較于其他崗位更注重應(yīng)聘者的學(xué)歷和管理經(jīng)驗等硬標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)注點是人才的綜合素質(zhì)，并有明確的晉升路線：上班時間：雙休制，按國家法定節(jié)日執(zhí)行，每天8：30-10:00早會，會后時間自由支配